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METODOLOGIA
Nosso atendimento é personalizado, desde o planejamento até a execução de uma programação que resultará na percepção e adoção de melhores e novas ATITUDES no dia a dia da empresa e das pessoas.
O Atitude Outdoor Training é desenvolvido em quatro etapas, sempre visando o atendimento dos clientes de forma flexível e customizada, respeitando as características, necessidades e desejos de cada empresa e grupo de pessoas:
1. Briefing: identificação do foco da atividade, objetivos, necessidades e expectativas do cliente. Com este diagnóstico teremos as informações necessárias para o desenvolvimento da programação das atividades e o foco nos resultados esperados;
2. Planejamento: criação, apresentação e validação da proposta de programação do Atitude Outdoor Training, identificando as dinâmicas e atividades vivenciais a serem desenvolvidas bem como definição de detalhes operacionais e logística necessárias;
3. Execuçao: realização do treinamento vivencial Atitude Outdoor Training;
4. Processamento/Fechamento: etapa onde os facilitadores e consultores, em conjunto com os gestores da organização, auxiliam os participantes a realizarem análises e analogias entre as experiências vivenciadas nas dinâmicas e atividades do Outdoor Training com seus ambientes e processos no dia a dia da empresa, proporcionando a percepção e a identificação de mudanças de comportamento e atitudes necessárias para seu aprendizado, desenvolvimento e melhoria dos resultados.